По наблюдениям аналитиков HeadHunter к летнему периоду активность на рынке труда повышается. Так, уже в мае число вакансий в Камчатском крае выросло на 11% по отношению к апрелю 2021 года, а активных резюме стало на 9% меньше.
«По отношению к маю 2020 года количество вакансий на региональном рынке труда выросло на 63%, а число активных соискательских резюме увеличилось на 24%. В целом за период с января по апрель рост вакансий в Камчатском крае составил 30%, активность соискателей показала положительную динамику в 17%, — отмечает Елена Волкова, руководитель пресс-службы HeadHunter Дальний Восток. – По итогам мая на рынке труда региона на одну вакансию претендуют 3 человека – это низкий уровень конкуренции в полработа
ваканьзу соискателя».
По итогам последнего месяца весны самыми востребованными на рынке труда Камчатском крае стали специалисты в области продаж, транспорта и логистики, медицины, а также строительства и банковской сферы.
Соискатели, в свою очередь, активно искали работу в таких профессиональных областях, как продажи, бухгалтерия, административный персонал, а также в транспортно-логистической сфере.